Í því skyni að bæta slökkvistarfsvitund allra starfsmanna, auka getu alls starfsfólks til að takast á við neyðartilvik og koma í veg fyrir sjálfsbjörgun og draga úr tilviki brunaslysa, í samræmi við vinnukröfur „11.9 elddaga“, bar Jinbin loki út öryggisþjálfun og æfingar undir skipulagi framleiðsluöryggisstjóra síðdegis 4. nóvember.

Í þjálfuninni, öryggisstjórinn ásamt eðli vinnu deildarinnar, allt frá brunavarnaábyrgð, nokkrum stórum brunatilfellum um þessar mundir og vandamálum í brunavarnastjórnun, sagði öryggisstjórinn þekkingu á því hvernig eigi að athuga og útrýma eldi. hættur, hvernig eigi að slökkva upphafseldinn og hvernig eigi að komast út ef eldur kemur upp. Öryggisstjóri útskýrði einnig ítarlega fyrir starfsmönnum æfinganna, þar á meðal hvernig ætti að nota slökkvitækið fljótt, hvernig ætti að slökkva eldinn á réttan og skilvirkan hátt og hvernig ætti að grípa til árangursríkra verndarráðstafana ef eldur kemur upp.

Síðan, til að tryggja að allir þátttakendur nái grunnþekkingu á slökkvistörfum og notkunaraðferðum slökkvibúnaðar og ná þeim tilgangi að beita því sem þeir hafa lært, skipulögðu þeir þátttakendur til að framkvæma vettvangshermiæfingar á frammistöðunni. , umfang notkunar, rétta notkunaraðferðir og viðhald slökkvitækja.

Með eldvarnarþjálfunaræfingunni hefur eldvarnarvitund starfsmanna deildarinnar verið aukið enn frekar, færni til sjálfsverndar og sjálfshjálpar slökkvistarfs hefur verið efld, notkunaraðferðir og færni slökkviaðstöðu. og tækjabúnaður hefur verið efldur enn frekar og slökkviöryggisvitund starfsmanna hefur verið bætt sem hefur lagt góðan grunn að uppbyggingu slökkvistarfs í framtíðinni. Í framtíðinni munum við innleiða brunavarnir, útrýma duldum hættum, tryggja öryggi, tryggja örugga, heilbrigða og skipulega þróun fyrirtækisins og þjóna viðskiptavinum okkar betur.